在职博士报考条件中对沟通能力的要求通常体现在以下几个方面：
书面沟通能力：
- 学术论文撰写：能独立撰写和发表学术论文，这要求考生有较强的逻辑思维能力和文字表达能力。
- 报告撰写：能够撰写清晰、准确的科研项目报告、研究报告等。
口头沟通能力：
- 学术讲座：在学术会议上或研究团队内部进行学术讲座，表达自己的研究成果和观点。
- 学术讨论：在学术讨论中能够准确、流利地表达自己的观点，并与他人进行有效交流。
团队合作能力：
- 在研究过程中，能够与团队成员保持良好的沟通与协作，共同完成研究任务。
跨文化沟通能力（如需）：
- 对于有国际交流机会的在职博士项目，可能需要具备一定的跨文化沟通能力，以便在国际学术环境中更好地交流与合作。
具体要求可能因学校、专业和项目而异，以下是一些可能的沟通能力要求：
- 表达清晰：能够清晰地表达自己的想法和研究成果。
- 逻辑性强：在表达观点时能够逻辑严密，条理清晰。
- 准确无误：在书面和口头表达中尽量减少错误，保证信息的准确性。
- 灵活应变：在沟通过程中能够根据不同情况进行灵活应变。
总的来说，在职博士报考条件中对沟通能力的要求旨在考察考生是否具备进行高水平学术交流和团队协作的基本能力。
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