帮助在职博士建立学术成果转化合作机制，可以从以下几个方面入手：
政策引导与支持：
- 政策宣传：向在职博士宣传国家及地方关于科技成果转化的相关政策，如税收优惠、资金支持等。
- 政策解读：定期组织政策解读会，帮助博士们理解政策细节，掌握申请流程。
搭建平台：
- 建立合作平台：与产业园区、企业合作，搭建学术成果转化平台，为博士提供展示和对接机会。
- 举办对接活动：定期举办科技成果对接会、论坛等活动，促进学术成果与企业需求的有效对接。
技术培训：
- 知识产权培训：加强对知识产权的认识和保护，提高博士在成果转化过程中的法律意识。
- 市场分析培训：培养博士的市场分析能力，帮助他们了解市场需求，提高成果转化的成功率。
资金支持：
- 申请政府资金：引导博士积极申请政府科技成果转化资金，用于成果转化项目。
- 设立转化基金：与高校、企业合作，设立科技成果转化基金，为博士提供资金支持。
人才激励：
- 设立转化奖励：对成功转化的成果给予奖励，激发博士的转化积极性。
- 职称评定：在职称评定中，将学术成果转化成果作为重要评价指标。
建立合作机制：
- 建立产学研合作机制：与高校、企业共同建立产学研合作机制，促进学术成果转化。
- 建立信息共享机制：建立学术成果转化信息共享平台，及时发布成果信息，促进成果传播。
跟踪服务：
- 项目跟踪：对已转化的项目进行跟踪服务，帮助解决转化过程中遇到的问题。
- 成果评价：对转化成果进行评价，总结经验，为后续转化提供借鉴。
通过以上措施，可以有效地帮助在职博士建立学术成果转化合作机制，促进科技成果的转化和应用。
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