团建策划公司的培训服务种类多样，涵盖传统拓展、技能提升、文化体验等多个维度，旨在满足不同企业的团队建设需求。以下是综合多家团建公司的服务内容后整理的主要培训服务类型及相关案例：
一、传统拓展与军事训练
1. 军事化拓展
包含野外生存、战术游戏、高空滑索等项目，模拟军事环境培养团队决策能力与执行力。例如，橙意团建的杜兴国老师（特种部队退役）设计的军事拓展课程，强调纪律性和协作精神。
阳江团建策划公司提供的军事障碍训练，通过攀岩、战术演练等提升团队抗压能力。
2. 经典拓展项目
如信任背摔、高空断桥、电网穿越等传统项目，通过标准化流程强化团队信任与协作，费用较低且效果可控。
二、户外探险与运动竞技
1. 户外探索类
徒步登山：如人合人拓展的“广州从化登山徒步线路”，结合团队目标设定与自然挑战，增强毅力和凝聚力。
溯溪探险：需团队规划路线、克服障碍，培养战略执行能力。
2. 运动竞技类
/皮划艇：结合趣味性与协作性，如人合人拓展的竞技强调规则与团队默契。
趣味运动会：通过拔河、接力赛等轻松活动促进互动，如亚洲团建的“协作类”项目。
三、管理能力与领导力培训
1. 领导力发展
包含模拟领导挑战、目标管理课程，如人合人拓展的“商海争锋”管理课程，模拟职场环境提升战略决策能力。
阳江团建策划公司的领导力培训涵盖团队激励与冲突管理。
2. 战略规划与执行
如亚洲团建的“战略类”项目，通过沙盘模拟和案例分析提升团队战略思维。
四、创新思维与技能学习
1. 沉浸式体验
剧本杀/密室逃脱：橙意团建李子琪老师设计的沉浸式剧本杀，通过角色扮演激发创造力与逻辑分析能力。
艺术工坊：如绘画、陶艺创作，促进团队创意共享。
2. 职业技能培训
大汉商学院提供营销技巧、税务管理等课程，通过线上线下联动提升员工专业能力。
五、文化与主题团建
1. 传统文化主题
如人合人拓展的“中国龙鼓”项目，结合文化传承与团队协作，增强企业价值观认同。
2. 旅行与文化探访
组织参观博物馆或历史遗迹，通过文化体验增强团队归属感。
六、公益与社会责任实践
1. 环保与志愿服务
如清理河道、社区帮扶活动，培养员工社会责任感，如网页53提到的环保公益项目。
阳江团建策划公司通过公益捐赠活动强化团队凝聚力。
七、问题解决与团队融合
1. 沟通协作类
亚洲团建的“破冰”活动通过角色互换和情景模拟消除隔阂。
如“盲蛇游戏”需团队成员盲眼协作，提升信任与沟通效率。
2. 冲突管理培训
通过案例模拟学习冲突解决技巧，优化团队协作。
八、定制化与主题团建
1. 企业专属方案
如人合人拓展根据企业文化定制主题团建，融合企业元素提升参与感。
亚洲团建的“公益类”项目可结合企业社会责任目标设计。
九、安全与应急培训
1. 急救与野外生存技能
橙意团建刘浩老师（红十字会急救员）的课程，结合拓展活动教授急救知识。
十、数字化与科技融合
1. 线上团建
如大汉商学院的“互联网+团建”模式，通过线上平台策划标准化活动，线下个性化执行。
总结与选择建议
团建策划公司的服务种类覆盖从传统拓展到创新科技的多领域，企业可根据以下维度选择：
目标导向：提升协作选传统拓展，激发创意选沉浸式项目。
团队特点：年轻团队适合运动竞技，管理层需领导力培训。
预算与时间：短周期可选半日破冰活动，深度培训需定制化方案。
如需具体方案，可联系专业公司（如橙意团建、人合人拓展等）根据需求定制。
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