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发布时间2025-04-01 09:20

是的，蓝玛拓展的培训课程包含丰富的实践环节，其课程设计以“体验式学习”为核心，强调通过实践任务、场景模拟和团队协作来提升学员的综合能力。以下是具体说明：

蓝玛拓展的课程体系包含大量需要实际参与的户外活动，例如：

高空挑战：如“高空断桥”“空中抓杠”等，通过克服心理障碍提升个人勇气和团队信任。

团队协作任务：如“信任背摔”“海难逃生墙”等，要求团队成员在真实场景中配合完成任务，强化协作意识。

定向越野与古镇探秘：例如古北水镇主题团建中，学员需分组完成遍布古镇的任务点PK，通过实景沉浸体验提升解决问题的能力。

主题项目实践：如“非洲鼓手”“多米诺骨牌”“团队乐章”等活动，需团队成员共同策划和执行，培养资源整合与创新思维。

沙盘模拟：如“沙漠掘金”“红黑商战”等商业模拟项目，通过角色扮演和策略制定，帮助学员在模拟实战中提升决策能力。

红色拓展训练：结合历史场景的团队任务，如徒步、情景剧表演等，增强团队凝聚力。

亲子戏剧表演：家庭共同参与即兴表演、角色扮演等活动，通过实践互动增进亲子关系。

摄影大赛：通过实地拍摄任务，激发创造力并捕捉团队合作瞬间。

针对新员工，蓝玛拓展设计了如“资源拼图”“限时挑战”等模拟项目，要求学员在有限时间内完成资源分配和任务执行，提升时间管理与优先级排序能力。

蓝玛的课程不仅强调实践参与，还通过团队反思环节深化学习效果。例如，使用SWOT分析、鱼骨图等工具进行复盘，帮助学员从实践中总结经验并制定改进计划。

蓝玛拓展的课程体系通过户外挑战、情景模拟、沙盘演练、主题任务等多维度实践环节，将理论转化为行动，帮助学员在真实或模拟场景中提升技能。其核心理念是“从体验中学习，从学习中提高”，适合企业团队、新员工、学生及家庭等不同人群参与。如需了解具体课程方案，可参考其官网或联系客服获取定制化建议。