蓝玛团建的执行力培训课程主要通过多元化的团建活动和沙盘模拟课程实现，结合户外挑战与室内协作，旨在提升团队的目标管理、沟通协作和问题解决能力。以下是其核心课程及相关内容：
1. 沉浸式沙盘模拟课程
课程名称：《卓越团队执行力打造》
课程特点：
强互动性：通过沙盘推演模拟真实工作场景，结合理论讲解和案例分析，帮助学员理解执行力的核心要素（如目标分解、责任分配、结果导向）。
定制化设计：根据企业实际问题定制内容，例如模拟项目管理中的“资源分配”“危机处理”等场景，增强实操性。
工具与技巧：提供时间管理、沟通策略等实用工具，例如“责任分配矩阵”“规律问责制”等。
2. 户外主题拓展活动
通过挑战性任务强化执行力，具体形式包括：
定向越野与团队攀岩：需在限定时间内完成目标，锻炼团队的计划能力与决策效率。
真人CS与团队接力赛：通过竞争机制激发斗志，强调协作与快速执行。
搭建类任务（如桥梁、帐篷）：模拟项目管理中的分工协作，培养结果导向思维。
3. 徒步与登山团建
示例活动：
妙峰山/马鞍山徒步：结合沿途任务点（如资源获取、路线规划），要求团队在体力与脑力双重挑战下保持执行韧性。
沙漠/草原穿越：通过极端环境下的任务（如扎筏泅渡、野外生存），提升团队应对突发状况的能力。
4. 企业内训课程
内容重点：
目标分解与反馈机制：将战略目标拆解为可执行的阶段性任务，结合复盘总结优化流程。
沟通与激励技巧：通过角色扮演、小组讨论等形式，改善团队沟通断层和责任感缺失问题。
5. 特色主题团建
龙舟竞速/泡泡龙制作：融合创意与协作，强调在动态任务中保持执行稳定性。
非洲鼓/多米诺骨牌：通过节奏统一和连锁反应，隐喻团队执行中“环环相扣”的重要性。
课程设计与优势
定制化服务：根据团队类型（技术型、销售型等）调整活动难度与侧重点。
安全与趣味平衡：活动均配备专业教练和安全措施，确保挑战性与安全性并存。
如需了解课程详情或预约，可联系蓝玛官方客服（电话：）或访问官网（www.）。
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